Waterschap Noorderzijlvest zorgt in een groot deel van Groningen, in Noord- en Midden-Drenthe en in een stukje Friesland voor veilig leven met water, schoon water, gezuiverd water en voldoende water in elk seizoen. Voor onze 300 medewerkers gaat een gezonde en toekomstbestendige leef-, woon- en werkomgeving van de circa 383.000 inwoners in ons gebied boven alles. Dit vraagt om gedreven professionals die uitblinken in hun eigen vakgebied en passie.

Voor het team Informatie en Automatisering zijn wij op zoek naar een enthousiaste en deskundige:

Informatieadviseur

36 uur per week
(vacature nr. 21/16)
Reactie uiterlijk vrijdag 3 september

Werk je graag planmatig, proactief en ben je klant- en resultaatgericht? Je hebt een brede blik en weet dit te vertalen naar beleid, van veranderdoelen naar digitaliseringsdoelen en projectinitiatieven? Zoek je de samenwerking met de primaire en ondersteunende processen? Dan zoeken wij jou!

Dit ga je doen

  • Je hebt een regierol bij het inrichten van de informatievoorziening voor een aantal bedrijfsdomeinen
  • Je bent daarbij een sparringpartner voor de teamleiders in die bedrijfsdomeinen
  • Je vertaalt veranderdoelen naar digitaliseringsdoelen en verandertrajecten naar projectinitiatieven.
  • Je onderhoudt een werkrelatie met de functioneel-, gegevens en applicatiebeheerders in jouw bedrijfsdomein(en) voor onder andere het opstarten en afhechten van projecten.
  • Je bent een stabiel overdrachtspunt voor de projectleiders bij aanvang en afronding van projecten.
  • Je waarborgt het toepassen van een uniforme gestructureerde werkwijze bij projecten en bij beheer.
  • Je voert regie op (accountmanagers van) softwareleveranciers.
  • Je stuurt de procesgang van project initiatie tot en met project decharge en zorgt voor de juiste stap op het juiste moment.

Dit bieden we jou

  • Een baan in een dynamisch, maatschappelijke werkveld bij een platte organisatie in ontwikkeling.
  • In eerste instantie een dienstverband voor bepaalde tijd (1 jaar). Bij een gebleken positieve match en beoordeling, zetten we je arbeidsovereenkomst graag om naar een dienstverband voor onbepaalde tijd.
  • Een salaris in functieschaal 10 maximaal € 4.550,- bruto per maand (norm 1 januari 2021) bij een fulltime dienstverband. Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring.
  • Daarnaast ontvang je bovenop je brutosalaris 20% Individueel Keuze Budget (IKB), dit kun je uit laten betalen of op een andere manier inzetten, bijvoorbeeld om extra verlof te kopen.
  • Een pensioenregeling bij ABP pensioenfonds.
  • Uitstekende mogelijkheden om een goede balans te creëren tussen werk en privé met onze thuiswerkmogelijkheden.
  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eigen budget voor opleidingen en een vergoeding voor woon-werk reiskosten of thuiswerkvergoeding.
  • Je standplaats is Groningen. Deze is goed bereikbaar met eigen auto of OV.

Dit vragen we van je

  • Een HBO+ werk- en denkniveau.
  • Een relevante opleiding op het vakgebied zoals Bedrijfskunde of Informatiemanagement.
  • Ervaring met projectleiding.
  • Ervaring met werken aan en met architectuur binnen de decentrale overheid
  • Kennis van en ervaring (minimaal 3 jaar) op het gebied van informatie advies.

Je competenties en talenten

  • Naast proactief, ben je klant- en resultaatgericht.
  • Vanuit de organisatie zelf en de ontwikkelingen daarbuiten weet je wat er leeft en kun je dit vertalen in beleid, waarbij je communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling goed van pas komen.
  • Je bent in staat om planmatig te werken.
  • Je bent omgevingsbewust, je hebt tact, overtuigingskracht en je hebt een analytisch vermogen.

Je nieuwe team

Als informatieadviseur kom je te werken in het team Informatie en Automatisering. Dit team bestaat uit ruim 30 medewerkers.  We houden ons onder meer bezig met systeembeheer, netwerkbeheer, software aanschaf -en beheer. Ook stellen we informatiebeleid en automatiseringsbeleid op. We werken daarin op basis van het 9-vlaks model. Sinds dit jaar gaan we daarin verder. Binnen het team Informatie werken we met nieuwe rollen. En zoeken we nadrukkelijker de samenwerking met de primaire en ondersteunende processen. We organiseren het werk rond een aantal bedrijfsdomeinen: bedrijfsfuncties, processen en de bijbehorende informatievoorziening die met elkaar verwant zijn. Afhankelijk van je profiel en talent kiezen we samen welke specifieke rol en welke bedrijfsdomeinen bij jou passen

Is je interesse gewekt?

Ben je enthousiast en beschik je over de gevraagde kwaliteiten? Graag ontvangen we dan je motivatie met CV uiterlijk 3 september onder vermelding van het vacaturenummer 21/16 via vacature@noorderzijlvest.nl.

  • De gesprekken vinden plaats op 13 september 2021.

Wil je meer weten?

Neem dan contact op met Simon Wiersma, teamleider Informatie en Automatisering, telefoonnummer 050 304 8252.

Wat verder goed is om te weten

Het waterschap Noorderzijlvest bevindt zich in een uniek gebied waarbij bodemdaling als gevolg van aardgaswinning en aardbevingen het waterbeheer aanzienlijk beïnvloeden. De gevolgen van deze ontwikkelingen als ook klimaatverandering hebben effect hebben op het (afval)watersysteem. Een stijgende zeespiegel, meer en langere perioden van hevige regen, afgewisseld met langdurige droogte, maar ook de opgaven op het vlak van duurzaamheid en nieuwe (probleem)stoffen: problemen die vragen om robuuste oplossingen. Wij willen dat ons (afval)watersysteem zo veel mogelijk natuurlijk functioneert en dat het voor de lange termijn klimaatbestendig, veerkrachtig en gezond is. Dit vraagt van ons passende en betaalbare maatregelen in een maatschappij die daarover mee wil praten en invloed op wil uitoefenen.

Om de uitdagingen van ons waterschap in goede banen te leiden, voeren we een organisatie optimalisatie door, zodat we beter in staat zijn om toekomstgericht en integraal te werken. We denken dat we hiermee een goede basis leggen om strategisch te denken, de plannen vervolgens te vertalen naar ons dagelijks werk en het werk zo efficiënt mogelijk uit te voeren. En dat wordt steeds belangrijker in een maatschappij die verandert en veel van ons vraagt.

Waterschap Noorderzijlvest streeft ernaar om de organisatie een afspiegeling te laten zijn van de samenleving. Daarom worden kandidaten uit speciale doelgroepen uitdrukkelijk verzocht te reageren.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Stap in de waterwereld

Werken bij Noorderzijlvest gaat ergens over! Met de inzet van de nieuwste technieken zorgen we ervoor dat je droge voeten houdt. En dat is hard nodig. Want een groot deel van ons gebied ligt onder de zeespiegel.

Werken bij ons

Heb je gevonden wat je zocht?