Manager Projectbeheersing (medior)

Wil jij bijdragen aan projecten die direct impact hebben op waterveiligheid, klimaatbestendigheid en de leefomgeving in Noord-Nederland? Krijg jij energie van het creëren van overzicht, grip en voorspelbaarheid binnen complexe projecten? Ben je financieel onderlegd, werk je gestructureerd en ben je sterk in het alloceren en beheersen van risico’s? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Locatie

Groningen

Aantal uur

32-36 uur per week

Salaris

Schaal 10, Minimum 4313, Maximum 5848

Interesse?

Je kunt reageren tot woensdag 18 november 2026

Direct solliciteren

Stel je voor

Het is een mooie zondag in het voorjaar en je fietst door De Onlanden. Het weidse landschap van water, rietvelden en graslanden is elke keer weer bijzonder. Je spot een grote zilverreiger langs de waterkant en hoort vogels in het riet. Je geniet van de rust en de ruimte, en weet tegelijk welke belangrijke rol De Onlanden speelt bij het opvangen van overtollig water. Waterbeheer en natuur komen hier prachtig samen. Maar om Noord-Nederland veilig en leefbaar te houden, is meer nodig dan ruimte om water op te vangen. Ook gemalen, stuwen en andere voorzieningen moeten goed functioneren. Daar werk jij aan, als Manager Projectbeheersing, door projecten beheersbaar te houden.  Afgelopen week merkte je weer hoe belangrijk dat is. In een overleg over werkzaamheden aan een gemaal ontdekte je dat een risico bij een derde partij gevolgen kon hebben voor zowel de kosten als de planning. Je bracht de gevolgen in kaart en besprak met de projectmanager welke maatregelen mogelijk waren. Daardoor kon het team op tijd een goed onderbouwde keuze maken en voorkwam je dat de vertraging pas zichtbaar zou worden op een moment dat bijsturen vrijwel onmogelijk zou zijn. Terwijl je verder fietst, besef je waarom deze functie bij je past. Je duikt graag in de cijfers en details, legt verbanden en helpt collega’s met praktische adviezen vooruit. Zo draag je bij aan projecten die buiten echt verschil maken: voor het waterbeheer, de natuur en de mensen die in Noord-Nederland wonen. 

Wat ga je doen?

Als Manager Projectbeheersing zorg je voor grip en overzicht binnen een groot aantal projecten. Je bewaakt de financiën, planning, risico’s en voortgang en brengt de samenhang daartussen in beeld. Je signaleert afwijkingen en adviseert projectmanagers, gevraagd en ongevraagd, over mogelijke maatregelen. Zo help je projecten beheerst uit te voeren en tijdig bij te sturen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Opzetten, onderhouden en verbeteren van de projectbeheersing binnen projecten.
  • Bewaken en analyseren van planning, financiën, risico’s, scope, kwaliteit en voortgang, inclusief de samenhang daartussen.
  • Opstellen en coördineren van voortgangs- en managementrapportages en vertalen naar bruikbare stuur- en beslisinformatie.
  • Opstellen en actualiseren van projectramingen, financiële prognoses en kasstroomverwachtingen en analyseren van financiële afwijkingen.
  • Bewaken van projectkredieten, verplichtingen, uitgaven, subsidieopbrengsten en risicoreserveringen.
  • Organiseren en begeleiden van risicoanalyses en bewaken van beheersmaatregelen.
  • Ondersteunen bij wijzigingen in scope, planning, financiën en risico’s en inzichtelijk maken van de gevolgen.
  • Bijdragen aan kwaliteitsborging, contractbeheersing en betrouwbare projectrapportages.
  • Signaleren van verbetermogelijkheden en bijdragen aan de verdere ontwikkeling van projectbeheersing.

Over Waterschap Noorderzijlvest

Waterschap Noorderzijlvest zorgt in een groot deel van Groningen, Noord- en Midden-Drenthe en een stukje Friesland voor veilig leven met water, schoon en gezond water en voldoende water in elk seizoen. Samen met ruim 400 collega’s werken we aan een fijne en toekomstbestendige leefomgeving voor de inwoners in ons gebied.

Je komt te werken binnen Plannen & Projecten. Je werkt samen met projectmanagers en hoogopgeleide professionals die ieder vanuit hun eigen expertise bijdragen aan de projecten van Noorderzijlvest. Samen zorgen jullie dat projecten goed voorbereid, beheerst en uitgevoerd kunnen worden.

Dit vragen we van jou

Als Medior Manager Projectbeheersing ben je een belangrijke gesprekspartner voor de projectmanager. Je zorgt voor inzicht in de financiën, planning en risico’s en adviseert over wat nodig is om projecten beheerst uit te voeren. Je bent financieel goed onderlegd, denkt vooruit en houdt overzicht.

Dit breng je mee:

  • Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met projectmatig werken in een technische, infrastructurele, civieltechnische of vergelijkbare omgeving, bij voorkeur binnen een bestuurlijke of complexe organisatieomgeving.
  • Je hebt ervaring met financiële projectbeheersing, zoals projectramingen, financiële prognoses, het bewaken van kredieten en budgetten en het analyseren van financiële afwijkingen.
  • Je hebt kennis van risicomanagement binnen projecten en begrijpt hoe risico’s samenhangen met planning, financiën en de inzet van andere partijen.

Dit is een pré:

  • Ervaring met het opstellen en analyseren van voortgangs- en managementrapportages.
  • Ervaring met andere onderdelen van projectbeheersing, zoals planning, scope, kwaliteit en voortgang.
  • Kennis van het IPM-model, en van RAW, UAV en UAV-GC.
  • Ervaring met MS Project, Power BI, AllSolutions, Relatics of vergelijkbare applicaties.

Je herkent jezelf in deze competenties:

  • Analytisch: je legt verbanden tussen financiën, techniek, planning en risico’s. Je brengt verschillende perspectieven, bijvoorbeeld die van technici, strategen en projectmanagers, samen tot een helder beeld van het project.
  • Proactief: je signaleert en beheerst risico’s en afwijkingen tijdig en adviseert over mogelijke bijsturing. Je geeft zowel gevraagd als ongevraagd advies.
  • Gestructureerd: je werkt zorgvuldig en houdt projectinformatie en afspraken op orde. Zo beschikt de projectmanager tijdig over betrouwbare informatie.
  • Daarnaast werk je goed samen, communiceer je helder en sta je open voor ontwikkeling.

Je hoeft niet alle disciplines volledig te beheersen Binnen Noorderzijlvest krijg je ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en mee te bouwen aan de professionalisering van projectbeheersing.

Dit bieden we jou

  • Een uitdagende en afwisselende functie in een team van gedreven, collega’s, met veel ruimte voor zelfstandig werken en eigen verantwoordelijkheden. In het team is aandacht voor een goede balans tussen werk en privé.
  • In eerste instantie een dienstverband voor bepaalde tijd (1 jaar). Wanneer je geschikt blijkt, zetten we je arbeidsovereenkomst graag om naar een dienstverband voor onbepaalde tijd.
  • Een salaris van minimaal €4313,-- en maximaal €5848,-- bruto per maand (schaal 10).
  • Boven op je brutosalaris ontvang je 21% IKB, dit kun je (maandelijks) laten uitbetalen of op een andere manier inzetten, bijvoorbeeld om extra verlof te kopen.
  • Uitstekende mogelijkheden om een goede balans te creëren tussen werk en privé, waarbij variabele uren en thuiswerken tot de mogelijkheden behoren.
  • Een eigen budget voor opleidingen van €6.000,- (onder 35 jaar €12.000,-) en een vergoeding voor reiskosten woon-werk, een thuiswerkvergoeding en een fietsregeling.
  • Een pensioenregeling bij het ABP-pensioenfonds.
  • Je standplaats is Groningen. Ons kantoor is goed bereikbaar met eigen auto of openbaar vervoer.

 

Word jij onze Manager Projectbeheersing?

Ben je enthousiast en beschik je over de gevraagde kwaliteiten? Upload dan je CV en motivatie via de sollicitatieknop, uiterlijk 18 november 2026. De gesprekken vinden plaats op dinsdag 24 november in de ochtend. 

 Wil je meer weten? 

  • Neem dan contact op Herman Posthumus, teammanager van het team Plannen en Projecten via 06-22195603 
  • Als je bij ons komt werken moet je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) inleveren.

Jouw toekomstige afdeling en organisatie

Over Waterschap Noorderzijlvest

Waterschap Noorderzijlvest bevindt zich in een uniek gebied waarbij bodemdaling als gevolg van aardgaswinning en aardbevingen het waterbeheer aanzienlijk beïnvloeden. De gevolgen van deze ontwikkelingen als ook klimaatverandering hebben effect hebben op het (afval)watersysteem. Een stijgende zeespiegel, meer en langere perioden van hevige regen, afgewisseld met langdurige droogte, maar ook de opgaven op het vlak van duurzaamheid en nieuwe (probleem)stoffen: problemen die vragen om robuuste oplossingen. Wij willen dat ons (afval)watersysteem zo veel mogelijk natuurlijk functioneert en dat het voor de lange termijn klimaatbestendig, veerkrachtig en gezond is. Dit vraagt van ons passende en betaalbare maatregelen in een maatschappij die daarover mee wil praten en invloed op wil uitoefenen.

Om de uitdagingen van ons waterschap in goede banen te leiden, voeren we een organisatie optimalisatie door, zodat we beter in staat zijn om toekomstgericht en integraal te werken. We denken dat we hiermee een goede basis leggen om strategisch te denken, de plannen vervolgens te vertalen naar ons dagelijks werk en het werk zo efficiënt mogelijk uit te voeren. En dat wordt steeds belangrijker in een maatschappij die verandert en veel van ons vraagt.

Vragen over de procedure van deze vacature?

Neem dan contact op met Esther de Jager-de Brouwer adviseur Werving en Selectie via 050 304 89 11 of werven@noorderzijlvest.nl.

Ben je enthousiast? Solliciteer direct!

Vul het sollicitatieformulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.  Direct solliciteren

Dynamische waterwereld

Ben je een denker of juist een doener? Wij maken graag kennis met je. Bij het waterschap is geen dag namelijk hetzelfde!

Ontdek de organisatie