Medewerker onderhoud Zeekering

Heb jij zin in een baan waarbij je veel buiten bent en werkt op plekken waar anderen nauwelijks komen? Waar je dagelijks bezig bent met machines, de natuur en de veiligheid van onze omgeving? Dan hebben wij een mooie functie voor jou.

Locatie

Aantal uur

36 uur per week

Salaris

Schaal 6, Minimum 3040, Maximum 3784

Interesse?

Je kunt reageren tot zondag 22 februari 2026

Direct solliciteren

Profielfoto Harry Metting

Dit ga je doen?

Voor het team Beheer Onderhoud Zeekering zoeken we een nieuwe collega die meehelpt om onze dijken, sloten en watergangen in topconditie te houden. Je werkt alleen in je eigen gebied, met veel afwisseling in je taken en de vrijheid om zelfstandig aan de slag te gaan.


Lijkt het jou wat om te werken op én rond de dijk met uitzicht over het water en met de seizoenen als onderdeel van je werkdag? Lees dan snel verder.

En verder:
Als medewerker keringen en watergangen werk je dagelijks aan het onderhouden van onze dijken en sloten. Je zorgt dat alles goed blijft functioneren, zodat we droge voeten houden en de natuur zijn gang kan gaan.

Je werkzaamheden zijn afwisselend: van het maaien van de zeedijk met machines (waaronder een robotmaaier) tot het klepelen van riet of het baggeren van sloten. Ook handmatige taken horen erbij, zoals mollen en muizen bestrijden, onkruid verwijderen of een drinkbak voor schapen repareren.

Je beheert een eigen gebied waarvoor jij volledig verantwoordelijk bent. Daar werk je grotendeels zelfstandig en vaak alleen, in de buitenlucht en met veel vrijheid. Jij kent jouw stuk dijk als geen ander en speelt een cruciale rol in het bewaken van de veiligheid, vooral tijdens stormen.

Daarnaast onderhoud je contact met pachters en bewoners in jouw werkgebied. En hoewel je meestal solistisch op pad bent, heb je via telefoon of tablet regelmatig contact met collega’s en de rest van de organisatie. Je doet kleinschalig onderhoud aan je materieel en ondersteunt bij schouwrondes van de watergangen en keringen.

Kortom: een zelfstandige, solistische en betekenisvolle functie waarin je buiten werkt, je handen uit de mouwen steekt en bijdraagt aan de veiligheid van iedereen in het gebied.

Dit vragen we van jou

Als onderhoudsmedewerker werk je veel zelfstandig in je eigen gebied. Je weet wat er speelt, houdt de omgeving goed in de gaten en merkt het meteen als er iets verandert. Tegelijk sta je er niet alleen voor: je schakelt makkelijk met collega’s, bewoners of pachters en weet hoe je duidelijk en prettig communiceert. Je hebt oog voor wat je doet en welke invloed dat heeft op de omgeving, nu én in de toekomst. Ook als er iets onverwachts gebeurt, pas jij je snel aan en ga je praktisch en oplossingsgericht aan de slag. En je bent flexibel wanneer de organisatie vraagt om aanpassingen in je werk, bijvoorbeeld op het gebied van duurzaamheid.

Daarnaast beschik je over:

  • MBO werk- en denkniveau, richting allround vakman GWW of een agrarische achtergrond.
  • Je beschikt over een rijbewijs BE/Trekker rijbewijs. Je hebt relevante werkervaring op machines (trekker en/of laagzwaartepunt trekker).
  • Je hebt kennis van veiligheidsvoorschriften (VCA) en procedures op het gebied van onderhoudsplannen.
  • Je hebt affiniteit met de natuur- en agrarische werkzaamheden.
  • Je bent bereid tot het volgen van aanvullende opleidingen/cursussen.
  • Je bent digitaal vaardig.

Dit bieden we jou

  • Een veelzijdige functie in het werkgebied van Noorderzijlvest, waarin je samenwerkt met een betrokken team en bijdraagt aan een organisatie met een maatschappelijke missie.
  • In eerste instantie een dienstverband voor bepaalde tijd (1 jaar). Bij gebleken geschiktheid zetten we je arbeidsovereenkomst graag om naar een dienstverband voor onbepaalde tijd.
  • Een goed salaris van maximaal €3.784- bruto per maand (salarisschaal 6) bij 36 uur per week.
  • Boven op je brutosalaris ontvang je 21% IKB. Dit kun je uit laten betalen of op een andere manier inzetten, bijvoorbeeld om extra verlof te kopen.
  • Een pensioenregeling bij het ABP-pensioenfonds.
  • Werknemers tot 35 jaar krijgen op aanvraag de beschikking over een budget van ten minste €12.000,- boven de 35 jaar is dat €6.000,- wat zij gedurende een looptijd van 5 jaar kunnen besteden aan opleiding, ontwikkeling en loopbaan.
  • Standplaats thuis met een vergoeding voor dienstreizen €0,39 per km.

Waar kom je te werken?
Als onderhoudsmedewerker kom je te werken in het team Onderhoud Watersysteem en Waterveiligheid Zuid in het proces Watersystemen en Waterveiligheid. Het team Onderhoud Zuid bestaat uit ongeveer 35 medewerkers. Ons werkgebied is opgedeeld in 2 districten: Noord en Zuid. Van de medewerker onderhoud wordt verwacht dat je bereid bent om in het gehele werkgebied aan de slag te gaan. De werkzaamheden behorend bij deze functie vinden voornamelijk plaats op en aan de zeedijk.

Word jij onze medewerker onderhoud?

Ben je enthousiast en beschik je over de gevraagde kwaliteiten? Dan ontvangen we graag je motivatie met cv uiterlijk 22 februari 2026 onder vermelding van het vacaturenummer via werven@noorderzijlvest.nl. De gesprekken vinden plaats op 27 februari 2026.

  • Wil je meer weten? Neem dan contact op met Harold van Oosten, teammanager Watersysteem en Waterveiligheid, tel.nr. 06-10285809.
  • Als je bij ons komt werken vragen we je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) in te leveren.

Jouw toekomstige afdeling en organisatie

Over Waterschap Noorderzijlvest

Waterschap Noorderzijlvest bevindt zich in een uniek gebied waarbij bodemdaling als gevolg van aardgaswinning en aardbevingen het waterbeheer aanzienlijk beïnvloeden. De gevolgen van deze ontwikkelingen als ook klimaatverandering hebben effect hebben op het (afval)watersysteem. Een stijgende zeespiegel, meer en langere perioden van hevige regen, afgewisseld met langdurige droogte, maar ook de opgaven op het vlak van duurzaamheid en nieuwe (probleem)stoffen: problemen die vragen om robuuste oplossingen. Wij willen dat ons (afval)watersysteem zo veel mogelijk natuurlijk functioneert en dat het voor de lange termijn klimaatbestendig, veerkrachtig en gezond is. Dit vraagt van ons passende en betaalbare maatregelen in een maatschappij die daarover mee wil praten en invloed op wil uitoefenen.

Om de uitdagingen van ons waterschap in goede banen te leiden, voeren we een organisatie optimalisatie door, zodat we beter in staat zijn om toekomstgericht en integraal te werken. We denken dat we hiermee een goede basis leggen om strategisch te denken, de plannen vervolgens te vertalen naar ons dagelijks werk en het werk zo efficiënt mogelijk uit te voeren. En dat wordt steeds belangrijker in een maatschappij die verandert en veel van ons vraagt.

Vragen over de procedure van deze vacature?

Neem dan contact op met Eilana Maring, adviseur Werving en Selectie via 050 304 89 11 of werven@noorderzijlvest.nl.

Ben je enthousiast? Solliciteer direct!

Vul het sollicitatieformulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.  Direct solliciteren

Dynamische waterwereld

Ben je een denker of juist een doener? Wij maken graag kennis met je. Bij het waterschap is geen dag namelijk hetzelfde!

Ontdek de organisatie